开办小型劳务公司需要遵循以下步骤：
制定商业计划书：商业计划书包括公司的目标、市场分析、产品或服务介绍、营销策略、组织架构、财务预算等内容，是公司开展业务的重要参考。
注册公司：选择合适的公司类型，并完成工商营业执照、组织机构代码证和税务登记证的申请和领取。
办理劳务派遣许可证：如果公司将开展劳务派遣业务，需要申请劳务派遣许可证并按照规定进行公示。
筹备资金：为公司筹备足够的资金，以应对日常运营和支付员工工资等费用。
招募人员：招募符合要求的员工，包括管理人员和派遣员工。管理人员需要具备相关专业知识和经验，能够有效管理和指导劳务派遣业务。派遣员工需要具备相应的技能和能力，以满足客户的需求。
建立公司制度：建立健全的公司规章制度，包括劳务派遣服务协议、劳动合同、人员管理制度等，以确保公司的运营和服务合法合规。
寻找客户：根据市场定位和营销策略，积极开展营销活动，寻找合适的客户。
需要注意的是，开办小型劳务公司需要认真了解相关法规和规定，并遵守相关要求，以确保公司合法合规地运营和服务。
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