各个公司都有属于自己公司的的工作服定制，不同的职位也有不同的服装。公司为了提高整体形象，增加客户好感，决定定做工作服，公司定做工作服向员工收取定做费用合理吗？
首先，工作服和其他的工作设备相同又有不同之处，所以对于很多员工对这个还是存在一点疑问的，没有明确的意识是不是需要自己支付工作服的费用。
相同之处表现在，工作服，都是工作需要的，好比办公室的电脑，办公桌，电话等办公设备，这部分钱肯定是毫不疑问公司出的钱。
不同之处表现在工作服是穿在员工自己身上的，平时只属于某个人自己所有，导致让员工误解这部分钱可能要自己出了，其实不对的。
劳动法规定，用人单位一切工作道具所产生的费用都是用人单位掏钱，跟员工没关系，所以，公司向员工收取工作服定做费用是不合理的。
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